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15/01/2026
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| INFORMATIVO DIGITAL |
| Los precios subieron un 2,9% en 2025, casi un punto por encima de la media de la eurozona |
| La inflación de los alimentos sigue sin dar tregua y se sitúa en el 3% en diciembre, según el dato definitivo del IPC |
El INE ha confirmado este jueves el dato que ya avanzó hace ahora quince días, que en 2025 los precios en España subieron un 2,9%, una tasa que está nueve décimas por encima del dato preliminar que dio la oficina estadística de la Comisión Europea (Eurostat) para toda la eurozona, un 2%.
Bien es cierto que el resultado está una décima por debajo del dato de noviembre, un hecho que Estadística explica por la bajada de los carburantes, pero se aleja mucho de ese 2% que el BCE considera un valor óptimo. Si se toma la media de todos los meses, a su vez, el IPC cerró el año en 2,7%. |
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ABC, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Sánchez propone destinar hasta 17.000 fincas rústicas a jóvenes agricultores |
| El Gobierno pone también en marcha una plataforma que agrupa la oferta y demanda de tierras agrícolas y propone destinar el 10% de la PAC al relevo generacional |
El presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, anunció ayer la movilización de hasta 17.000 fincas rústicas propiedad del Estado para facilitar el acceso a la tierra de los jóvenes agricultores. La iniciativa forma parte de un paquete de medidas para impulsar el relevo generacional en el campo.
Estas tierras, una vez valorada su aptitud agrícola y ganadera, estarán disponibles a través de la nueva plataforma Tierra Joven, que se pondrá en marcha en los próximos meses. Agrupará la oferta y la demanda del mercado de las tierras agrarias del país, así como toda la información sobre financiación, normativa y fiscalidad. Estas tierras se destinarán a proyectos productivos que generen empleo y fijen población rural. Uno de los objetivos será facilitar el acceso a las tierras de los jóvenes, las mujeres y los nuevos profesionales. |
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LA VANGUARDIA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| La cúpula de Nestlé se reúne con los sindicatos para abordar el ajuste de empleo en España |
| La multinacional cuenta con una plantilla de 4.600 empleados en España |
Con Pablo Isla al frente, la cúpula de Nestlé se reúne con los sindicatos el próximo 22 de enero para concretar en que partes del entramado empresarial tendrá lugar el recorte de plantilla en España.
El plan de reestructuración global afectará a 16.000 empleados en todo el mundo durante los próximos dos años. La reunión, inicialmente prevista para el 15 de enero, llega tres meses después del anuncio del recorte y con una plantilla de 4.600 trabajadores en España sumida en la incertidumbre, ya que la multinacional suiza aún no ha detallado cómo se distribuirán los despidos por mercados |
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ECONOMIA DIGITAL,Lea la noticia completa AQUí
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| Trabajo abre un nuevo frente con las empresas de consumo y presiona a Pepsico y Coca Cola por sus despidos colectivos |
| Un total de 27 empresas mantienen disputas con el SEPE por el cálculo de estas cantidades |
| Las grandes empresas de consumo han vuelto a situarse en el punto de mira del Ministerio de Trabajo. Compañías como Pepsico, Coca Cola Europacific Partners y Schweppes se unieron a Aguas de Danone en la lista de compañías que se enfrentan a reclamaciones de cantidades económicas por parte del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Lo hacen por haber acometido un despido colectivo que ha tenido un impacto relevante entre trabajadores de mayores años en las últimas fechas en virtud de la conocida como coloquialmente como 'Enmienda Telefónica', según los datos recogidos por EL MUNDO. |
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EL MUNDO, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Los jueces fijarán la indemnización por daño moral en los despidos nulos cuando sea difícil de cuantificar |
| El Supremo exime a los trabajadores de cuantificar la compensación |
El Tribunal Supremo (TS) determina que los jueces podrán fijar la cuantía de la indemnización por daño moral cuando un despido se declara nulo en los casos en que sea difícil para los afectados determinar su importe.
El alto tribunal, en una sentencia del pasado 17 de diciembre, concluye que corresponde al trabajador afectado exponer ante el tribunal las circunstancias relevantes que hay que tener en cuenta para fijar el importe de la indemnización. No obstante, matiza la Sala, "en el caso de la indemnización por daños morales, el demandante no tendrá que efectuar tal especificación cuando resulte difícil su estimación detallada". |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Hacienda quita el castigo fiscal a los extranjeros en el impuesto a las Grandes Fortunas y abre la puerta a devoluciones |
| Permite aplicar el 'escudo fiscal' para rebajar el pago del tributo |
El Tribunal Económico-Administrativo Central (TEAC), dependiente del Ministerio de Hacienda, fija criterio y elimina la discriminación fiscal que existía para los ciudadanos extranjeros en el Impuesto Temporal de Solidaridad de las Grandes Fortunas (ITSGF).
El TEAC, en dos resoluciones del 18 de diciembre, concluye que los no residentes pueden aplicar en el tributo una minoración en el caso de que la suma de las cuotas a pagar por el IRPF, el impuesto de Patrimonio y la tasa a los ricos supere el 60% de la base imponible del IRPF. En este escenario, los contribuyentes podrán reducir la cuota del impuesto de Grandes Fortunas hasta alcanzar ese tope, sin que esta rebaja exceda el 80%. |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| El TSXG eleva a la UE una consulta sobre la limitación temporal de las medidas de protección laboral por lactancia |
| La decisión se adopta en el marco de un recurso de suplicación interpuesto por una facultativa especialista del Servizo Galego de Saúde (Sergas) contra una sentencia |
El Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) ha acordado plantear una cuestión prejudicial ante el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) para que aclare si es conforme al derecho comunitario limitar temporalmente las medidas de protección laboral durante la lactancia natural.
La decisión se adopta en el marco de un recurso de suplicación interpuesto por una facultativa especialista del Servizo Galego de Saúde (Sergas) contra una sentencia del Juzgado de lo Social número 1 de Ourense, que reconoció su derecho a ser eximida de realizar guardias nocturnas por riesgo durante la lactancia, pero limitó dicha medida a un año desde el parto. |
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NOTICIAS JURÍDICAS, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Un empleado público, técnico de vuelo, consigue jubilarse a los 60 años por la naturaleza peligrosa del puesto |
| El TSJ madrileño hace extensiva la reducción de la edad de jubilación prevista para el personal de vuelo de trabajos aéreos, que sí está vigente en el sector privado |
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, en sentencia de 20 de noviembre, da la razón a un trabajador público, técnico de vuelo de la Jefatura Central de Tráfico, que solicitó la jubilación a los 60 años por el componente de peligrosidad que requería su puesto.
El TSJ madrileño hace extensiva la reducción de la edad de jubilación prevista para el personal de vuelo de trabajos aéreos, también a los empleados públicos, y lo hace por aplicación de la Ley General de la Seguridad Social porque ésta no establece el régimen de determinación de la reducción de la edad de jubilación para los casos de personas con ocupaciones profesionales de naturaleza excepcionalmente penosa, tóxica, peligrosa o insalubre y acusen elevados índices de morbilidad o mortalidad, sino que solamente prevé la posibilidad de regularla derivando su desarrollo a una norma de inferior rango que justifique la reducción de la edad de jubilación para cada colectivo. |
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NOTICIAS JURÍDICAS, Lea la noticia completa AQUÍ
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| El Supremo obliga a ISDEFE a igualar el cheque comida de los trabajadores procedentes de INSA por vulnerar el principio de igualdad |
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La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha confirmado la condena a Ingeniería de Sistemas para la Defensa de España (ISDEFE) para que abone el mismo importe de cheque comida a todos sus trabajadores, con independencia de si proceden de la extinta empresa INSA o fueron contratados directamente por ISDEFE.
El alto tribunal considera que mantener durante más de una década un trato económico diferenciado carece ya de justificación objetiva y vulnera el principio constitucional de igualdad. |
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CONFILEGAL, Lea la noticia completa AQUÍ
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| DISPOSICIONES DE LOS BB.OO. |
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID (BOCM)
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| Resolución de 22 de diciembre de 2025, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, para el registro, depósito y publicación de la sentencia del Tribunal Supremo, relativa al convenio colectivo comercio recambios y accesorios automóviles de la Comunidad de Madrid, publicado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 16 de noviembre de 2019 (código número 28000785011982).
(Publicado el día 14/1/2026)
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DIARIO OFICIAL DE GALICIA (DOG)
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| ORDEN de 5 de enero de 2026 por la que se establece y se habilita en la sede electrónica de la Xunta de Galicia el procedimiento de solicitud del certificado de familia monoparental (código de procedimiento BS427A).
(Publicado el día 14/1/2026)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Galicia/Civil
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BOLETÍN OFICIAL DE ARAGÓN (BOA)
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| ORDEN PEJ/8/2026, de 9 de enero, sobre permisos retribuidos a las personas trabajadoras que participen como electoras y a las que formen parte de las mesas electorales con motivo de las elecciones que se celebrarán el domingo 8 de febrero de 2026.
(Publicado el día 14/1/2026)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Aragón/Laboral y SS/Elecciones
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE ALMERÍA (BOP)
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| Convenio Colectivo de sector de Derivados del Cemento, Código Convenio 04000185011982.
(Publicado el día 14/1/2026)
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE CUENCA (BOP)
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| Resolución de la Delegación Provincial de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo en Cuenca por la que se registra y publica el ACTA DE ACTUALIZACION DE TABLAS SALARIALES DEL CONVENIO COLECTIVO DEL METAL PARA LA PROVINCIA DE CUENCA PARA LOS AÑOS 2020-2021-2022-2023-2024. (Código de convenio número16000185011981).
(Publicado el día 14/1/2026)
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE LEÓN (BOP)
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| Resolución complementaria de la dictada por esta Oficina Territorial de Trabajo con fecha 15 de septiembre de 2025, por la que se fijan las fiestas locales de los distintos municipios de la provincia de León para el año 2026.
(Publicado el día 14/1/2026)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Castilla y León/Laboral y SS/Calendario
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE SORIA (BOP)
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| RESOLUCIÓN de 7 de enero de 2026, de la Oficina Territorial de Trabajo de la Delegación Territorial de la Junta de Castilla y León en Soria, por la que se dispone el registro y publicación del texto del Convenio Colectivo para el sector de transporte de personas viajeras por carretera mediante vehículos de tracción mecánica de más de nueve plazas incluido el personal de conducción de la provincia de Soria.
(Publicado el día 14/1/2026)
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