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13/01/2026
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| INFORMATIVO DIGITAL |
| Ericsson anuncia un nuevo ERE en España |
| La multinacional de redes sueca atribuye el ajuste, que puede alcanzar a 300 empleados, a la necesidad de mejorar la eficiencia |
La multinacional sueca Ericsson ha comunicado oficialmente a su plantilla y a las organizaciones sindicales la intención de iniciar un nuevo procedimiento de despido colectivo en la filial española. Este ajuste, que se espera quede resuelto a finales de febrero de 2026, forma parte del plan de reestructuración a escala mundial que el gigante sueco viene sufriendo bajo el mando de su consejero delegado global, Börje Ekholm, y la paulatina pérdida de peso estratégico de España en el tablero europeo.
En la misiva remitida a los trabajadores, la dirección justifica la medida señalando que, “después de un análisis exhaustivo de la situación actual de la compañía, para asegurar nuestra competitividad en el complejo entorno actual en el que operamos y mejorar nuestra eficiencia, hemos tomado la difícil y necesaria decisión de iniciar un procedimiento de despido colectivo en Ericsson España”. |
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CINCO DÍAS, Lea la noticia completa AQUÍ
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| La Audiencia Nacional anula la multa a dos empresas que permitieron la fuga de sus empleados durante una inspección |
| La Administración pierde dos juicios por problemas formales y no podrá cobrar las multas impuestas, de 120.006 y 91.000 euros respectivamente |
La Audiencia Nacional ha revocado en dos recientes sentencias las sanciones impuestas a dos empresas agrícolas de la Región de Murcia que, durante unas inspecciones de trabajo, permitieron que algunos de sus trabajadores se dieran a la fuga. En uno de los supuestos, la Administración no acreditó la causa de la huida ni identificó correctamente a los implicados; en el otro, perdió el litigio por falta de competencia del órgano sancionador.
Así lo indican las dos resoluciones (cuyos textos puede consultar en los siguientes enlaces: sentencia Achivel y sentencia El Albujón). Los magistrados ponen de manifiesto graves deficiencias en los expedientes sancionadores y, por ello, las arcas públicas dejarán de cobrar las multas impuestas en vía administrativa, por 120.006 y 91.000 euros, respectivamente. |
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CINCO DÍAS, Lea la noticia completa AQUÍ
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| ATA advierte que “no permitirá que en el 2026 suban las cuotas de los autónomos” |
| Las cuotas de los trabajadores por cuenta propia se han prorrogado de momento y la Seguridad Social no ha dado ningún indicio de cuando va a reanudar la negociación |
| Conseguido su primer objetivo, hacer embarrancar la propuesta de subida de cuotas de los autónomos que la Seguridad Social formuló en octubre para rectificar solo unos días después, ATA busca ahora el segundo, que las cuotas sigan intactas este año. Un 2026 que se ha iniciado con la prórroga de las tarifas del año anterior a la espera que la Seguridad Social mueva pieza en esta negociación. De momento, no ha habido ningún contacto con los agentes sociales, según ATA, la organización de autónomos ligada a la CEOE, y su presidente, Lorenzo Amor avisa que “no vamos a permitir que en el 2026 suba ninguna cuota”. Amor lo ha expresado de esta manera. Por no recibir, no han recibido “ni una felicitación de Navidad”, de la Seguridad Social. |
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LA VANGUARDIA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Sánchez anuncia una bonificación fiscal del 100% en el IRPF para los caseros que no suban el alquiler |
| En las próximas semanas aprobará un real decreto ley con tres medidas urgentes |
El presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, ha anunciado este lunes un nuevo movimiento para intervenir el mercado del alquiler con tres medidas urgentes en materia de vivienda entre las que se recupera una bonificación fiscal del 100% en el Impuesto de la Renta de las Personas Físicas (IRPF) para aquellos propietarios que renueven sus contratos sin subir el precio. con la que se compensará lo que ganarían si incrementaran la renta.
Durante su visita al los trabajos de demolición de los primeros edificios del acuartelamiento de Campamento (Madrid), y acompañado de la ministra de Vivienda, Isabel Rodríguez, Sánchez ha anunciado que en las próximas semanas el Gobierno aprobará un real decreto ley con tres medidas "urgentes y contundentes" en beneficio de los tres millones de hogares que viven en alquiler en España. |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| La llegada masiva de colombianos a España desencadena un cambio histórico en la economía y la estructura de la población |
| Los ciudadanos de origen colombiano en España ya superan el millón |
| España se ha convertido en los últimos años en una suerte de epicentro de la inmigración casi mundial. El buen momento macroeconómico del país y una política migratoria más laxa, mientras que buena parte de Europa 'cierra sus fronteras', ha llevado a España a convertirse en el destino de cientos de miles de extranjeros. Alrededor de medio millón personas provenientes del exterior ha llegado cada año a España desde 2022. Dentro de esta tendencia hay otra 'subtendencia' aún más sorprendente y que se ha agudizado de forma dramática en los últimos años o incluso trimestres. Tal es su aceleración que está a punto de provocar un cambio histórico en la estructura de la población que reside en España. Por primera vez en mucho tiempo, la población de origen marroquí va a dejar de ser mayoritaria... porque la llegada masiva de colombianos va a desencadenar un sorspasso este mismo año. La grave crisis económica de Colombia, la afinidad cultural y la política de puertas casi abiertas en España para cierto tipo de perfiles va a llevar a que los ciudadanos de origen colombiano se conviertan en el grupo mayoritario entre las personas cuyo origen de nacimiento (no nacionalidad, sino origen) no es España. Esto, a su vez, tiene importantes repercusiones para la economía, puesto que los colombianos también pasarán a ser la nacionalidad extranjera más importante entre los afiliados a la Seguridad Social. |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| La justicia modera las indemnizaciones por aparecer en el fichero de morosos si la deuda es real |
| El Supremo señala que elevarlas supondría un enriquecimiento injusto |
El Tribunal Supremo (TS) modera las indemnizaciones para los ciudadanos por vulneración del honor al aparecer en los ficheros de morosos si la deuda es real.
El alto tribunal, en una sentencia del 12 de diciembre, ratifica la indemnización que impuso la Audiencia Provincial de Castellón de 1.500 euros a un ciudadano que apareció en un fichero de morosos. La Audiencia consideró que, aunque hubo deuda real, se vulneró el derecho al honor del afectado, ya que la entidad no requirió previamente el pago de la deuda. |
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| Los fijos discontinuos apuntados al paro no encuentran techo con un récord de 860.000 que supera a los que están trabajando |
| Desde la reforma laboral se han disparado un 191% y alcanzan el 20% de los demandantes de empleo |
| Si hay un gran acuerdo en materia laboral entre el Gobierno y las comunidades autónomas, este parece ser el de no revelar la cifra de cuántos fijos discontinuos inactivos están inscritos en las oficinas de los servicios públicos de empleo, pero quedan fuera de las listas de paro registrado. Lo que sí queda muy claro, sin lugar a dudas, es que su cifra es la mayor de la historia, descontando los meses de la pandemia en 2020. La categoría de demandantes con relación laboral, que es donde se incluyen a estas personas, cerró 2023 en un récord de 892.933, un 7,5% más que hace un año y un 196% más que en el mismo mes de 2019, el último periodo comparable antes de la pandemia y la aprobación de la reforma laboral. |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Portar una bolsa de orina tras una operación de vejiga: un condicionante que supone la incapacidad permanente absoluta |
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El Tribunal Superior de Justicia de Cantabria (TSJC) ha desestimado las pretensiones del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) y ha reconocido la incapacidad permanente absoluta a la trabajadora, portadora de una bolsa de orina tras una operación por cáncer de vejiga.Belinda (nombre ficticio), nacida en 1965, trabajaba como camarera de pisos, afiliada al régimen general de la Seguridad Social.
Una condición como trabajadora que cambiaba a finales del año 2023. Y es que, tras una cirugía por cáncer de vejiga, la mujer sufría un importante cuadro de secuelas.Entre ellas, histerectomía, trastorno adaptativo a situación tumor y urostomía, debiendo portar una bolsa de orina en todo momento con ella, la cual en ocasiones le producía una reacción dérmica. |
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CONFILEGAL, Lea la noticia completa AQUÍ
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| El fiscal fundamentó su escrito en jurisprudencia inexistente generada por IA y el juez la validó en un auto para denegar un recurso ajustado a la legalidad |
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| La queja que el abogado melillense, Rachid Mohamed Hammu, ha presentado ante el Servicio de Inspección del Consejo General del Poder Judicial (CGPJ), contra Antonio Pastor Ranchal, magistrado titular del Juzgado de Primera Instancia e Instrucción 5 de Ceuta, por utilizar jurisprudencia inexistente del Tribunal Supremo generada por Inteligencia Artificial, no responsabiliza solo al juez: también al fiscal.Porque el magistrado basó sus razonamientos jurídicos sobre el escrito que previamente había redactado el fiscal y que le sirvió a este para denegar la personación del abogado en nombre de su cliente, que se encontraba en situación de rebeldía y con orden de busca y captura vigente. |
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CONFILEGAL, Lea la noticia completa AQUÍ
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| DISPOSICIONES DE LOS BB.OO. |
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO (BOE)
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| Resolución de 9 de enero de 2026, de la Dirección General de Transporte por Carretera y Ferrocarril, por la que se exceptúa temporalmente el cumplimiento de las normas de tiempos de conducción y descanso.
(Publicado el día 13/1/2026)
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| Situación web: Legislación Estatal/Tráfico |
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID (BOCM)
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| Resolución de 22 de diciembre de 2025, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del Acta de 1 de diciembre de 2025 de la Comisión Negociadora, por la que aprueba el calendario laboral para el año 2026 del convenio colectivo del Sector de Derivados del Cemento (código número 28001175011982).
(Publicado el día 12/1/2026)
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE GRANADA (BOP)
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| CONVENIO COLECTIVO DEL MANIPULADO Y ENVASADO DE FRUTAS, HORTALIZAS Y PATATA DE LA PROVINCIA DE GRANADA (Con código de Convenio 18001675012001).
(Publicado el día 12/1/2026)
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| CALENDARIO LABORAL DEL SECTOR DE DERIVADOS DEL CEMENTO DE GRANADA Y PROVINCIA 2026.
(Publicado el día 12/1/2026)
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE ZARAGOZA (BOP)
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| CORRECCIÓN DE ERRORES DEL ANUNCIO NÚMERO 9580, PUBLICADO EN BOPZ DE FECHA 3 DE ENERO DE 2026, RELATIVO AL CONVENIO COLECTIVO DEL SECTOR COMERCIO DEL MUEBLE DE ZARAGOZA PARA EL AÑO 2025.
(Publicado el día 10/1/2026)
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