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16/01/2026
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| INFORMATIVO DIGITAL |
| Uber Eats abandona el modelo de reparto con mensajeros autónomos |
| La plataforma de estadounidense operará con flotas de mensajeros asalariados subcontratados a terceras empresas |
Uber Eats abandona el modelo de reparto con mensajeros autónomos y, a partir de ahora, pasará a operar con flotas de riders subcontratados a terceras empresas. La presión de la Inspección de Trabajo, que había empezado a investigar la compañía por incumplir la Ley Rider, así como las amenazas del Ministerio de Trabajo de denunciar a los directivos de la empresa por la vía penal, ha hecho ceder al grupo de Estados Unidos.
Es un movimiento histórico en el sector del delivery español, que pone fin a muchos años de conflictividad, producida a raíz de jurisprudencia del Tribunal Supremo contra los falsos autónomos y, sobre todo, a raíz de la entrada en vigor, en el año 2021, de la Ley Rider, que establece una presunción de laboralidad a los mensajeros de plataformas. Han transcurrido cinco años para que se cumpla con la voluntad de esta ley. |
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LA VANGUARDIA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| La Justicia confirma una sanción de 1.500 € a una empresa por enviar un «email» sobre una formación a sus trabajadores fuera del horario laboral |
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El Juzgado de lo Social nº5 de A Coruña ha confirmado la sanción a la empresa Cibernos BPO S.L. por haber enviado un email a los trabajadores fuera de su horario laboral. Un «email» en el que, además, se imponía un curso de formación obligatoria sin el suficiente tiempo de preaviso para los empleados a los que modificaba la jornada laboral.
Una formación obligatoria sobre acoso. Un «email». Y por ello, una sanción, de más de 1.500 euros. Esto es lo que le ha sucedido a la empresa Cibernos BPO. Entidad que, el 5 de abril de 2024, enviaba un email a sus trabajadores, comunicando la actividad formativa «cursos de formación acoso laboral». |
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CONFILEGAL, Lea la noticia completa AQUÍ
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| La mala gestión de las bajas pone a España a la cabeza del absentismo por incapacidad temporal en Europa |
| Pimec señala la "excepción" española por una incidencia de las bajas incompatible con su tasa de paro |
| El debate sobre el 'absentismo' vinculado a los procesos de incapacidad temporal no es simple, ni a la hora de definirlo ni a la hora de entender sus causas. Los datos nos dicen que, desde la pandemia, las bajas por enfermedad se han disparado en España con una intensidad inédita en la Unión Europea. Sin embargo, la idea de que se debe a la 'picaresca' de los trabajadores, como apuntan incluso algunos dirigentes patronales que hablan de 'bajaciones' (procesos que se inician sospechosamente abarcando viernes o lunes o encadenando puentes), tampoco responde a la realidad de esos mismos datos. El comportamiento de la incapacidad temporal de nuestro país no solo desafía a toda la lógica, sino que sitúa a nuestro país a la cabeza del problema en toda la Unión Europea. Y apuntan a un claro culpable: un sistema de gestión de los procesos saturado e ineficiente. |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| El Supremo analizará si el fisco puede echar de módulos a los agricultores por las compensaciones del IVA |
| Hacienda contabiliza estos pagos como parte de los ingresos, lo que lleva a superar los umbrales permitidos |
El Tribunal Supremo (TS) analizará si Hacienda puede echar del sistema de estimación objetiva del IRPF, más conocido como régimen de módulos, a los agricultores, ganaderos y pescadores por las compensaciones de las cuotas del IVA que reciben por la compra de bienes para desarrollar su actividad.
Concretamente, determinará si estas compensaciones del IVA deben tenerse en cuenta a la hora de calcular los ingresos obtenidos en el ejercicio para ver si superan los 250.000 euros, umbral máximo para poder tributar por módulos. |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| La Seguridad Social rechaza el 60% de las solicitudes del "paro de los autónomos" |
| Desde UPTA denuncian que la prestación por cese de actividad del colectivo es "ineficaz y restrictiva" |
El presidente de la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA), Eduardo Abad, ha denunciado que el conocido como 'paro de los autónomos' se ha convertido "en el gran fiasco del sistema de protección social" de nuestro país y que no cumple con sus obligaciones: salvaguardar la economía de los trabajadores por cuenta propia.
A su juicio, la prestación, tal y como está configurada actualmente, no responde a las necesidades del colectivo y, en la práctica, resulta "ineficaz y profundamente restrictivo". Estas declaraciones vienen tras conocerse que la prestación por cese de actividad apenas se concedió al 45,7% de los solicitantes autónomos, siendo rechazadas el 58,8% de las peticiones, según datos oficiales de la Seguridad Social correspondientes al mes de octubre de 2025 recogidos por Europa Press. |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Opinión | Vidas paralelas |
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En 2025 hemos conmemorado dos efemérides que, lejos de ser meras coincidencias cronológicas, dialogan entre sí y nos permiten comprender mejor el presente y el futuro de nuestro país. Por un lado, el Centenario de la profesión de Graduado Social en España, una figura jurídica y social que ha evolucionado al ritmo de las transformaciones del trabajo, la empresa y la convivencia.
Por otro, España ha cumplido cincuenta años de democracia, medio siglo desde que los ciudadanos volvimos a tomar la palabra para construir juntos un Estado de derecho plural, garantista y comprometido con el bienestar colectivo. |
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CONFILEGAL, Lea la noticia completa AQUÍ
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| DISPOSICIONES DE LOS BB.OO. |
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CONVENIS I TAULES DE REVISIÓ DE SALARIS PENDENTS DE PUBLICACIÓ
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| XX CONVENI COL·LECTIU per a la INDÚSTRIA SIDEROMETAL·LÚRGICA de la PROVÍNCIA de BARCELONA (2025-2027). Codi de conveni núm. 08002545011994.
(Publicado el día 16/1/2026)
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE LLEIDA (BOP)
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| RESOLUCIÓ, de 9 de gener de 2026, per la qual es disposa la inscripció i la publicació de l’acord de la comissió negociadora del Conveni col·lectiu de treball del sector de la construcció de la província de Lleida, relatiu a les taules salarials per als anys 2025 i 2026 i contribució al pla de pensions en el sector de la construcció (PPSC) per als anys 2025 i 2026 (codi de conveni núm. 25000095011994).
(Publicado el día 16/1/2026)
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BOLETÍN OFICIAL DE NAVARRA (BON)
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| ORDEN FORAL 126/2025, de 18 de diciembre, del consejero de Economía y Hacienda, por la que se desarrolla para el año 2026 el régimen simplificado del impuesto sobre el valor añadido.
(Publicado el día 15/1/2026)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Navarra/Fiscal y tributario/IVA
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| ORDEN FORAL 128/2025, de 22 de diciembre, del consejero de Economía y Hacienda, por la que se aprueba el modelo J-30 de autoliquidación de los tributos sobre el juego: rifas y tómbolas.
(Publicado el día 15/1/2026)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Navarra/Fiscal y tributario/Otros Impuestos
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DIARIO OFICIAL DE EXTREMADURA (DOE)
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| Resolución de 5 de diciembre de 2025, de la Dirección General de Trabajo, por la que se ordena la inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Extremadura y se dispone la publicación del Acta, de fecha 24 de noviembre de 2025, suscrita por la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Trabajo del sector de la Construcción y Obras Públicas para Cáceres y su provincia, en la que se acordó el establecimiento de las tablas salariales correspondientes a la anualidad 2026 en el ámbito de aplicación del citado convenio.
(Publicado el día 15/1/2026)
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DIARI OFICIAL DE LA GENERALITAT VALENCIANA (DOGV)
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| RESOLUCIÓN de 13 de enero de 2026, de la Vicepresidencia Primera y Conselleria de Vivienda, Empleo, Juventud e igualdad, por la cual se modifica el anexo de la Resolución de 12 de noviembre de 2025, de la Conselleria de Educación, Cultura, Universidades y Empleo, por la cual se aprobó el calendario de fiestas locales, retribuidas y no recuperables en el ámbito de la Comunitat Valenciana para el año 2026.
(Publicado el día 15/1/2026)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Comunitat Valenciana/Laboral y SS/Calendario
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