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29/09/2025
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| INFORMATIVO DIGITAL |
| Declarado improcedente el despido de una empleada que era pareja de su jefe en secreto |
| El mero incumplimiento del protocolo interno de la empresa no es motivo para despedir. La clave: la dirección debe probar que existió un trato de privilegio |
Relevante sentencia en las arenas movedizas de las relaciones amorosas en el trabajo. El Tribunal Superior de Justicia de las Illes Balears ha confirmado la improcedencia del despido de una comercial de la empresa SRCL Consenur SL (Stericycle), mercantil dedicada a la gestión de residuos industriales y médicos, tras destaparse que mantenía una relación con su jefe. Este manager, precisamente, fue el que dio visto bueno a su contratación cuando ya eran pareja.
Tras el fallo, que confirma la resolución del juez de instancia también a favor de la empleada, la empresa tendrá que elegir entre readmitir a la trabajadora en las mismas condiciones o indemnizarla con 2.602 euros, a lo que se suman los salarios de tramitación. |
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| Menos jornada laboral igual a mayor productividad en el trabajo |
| Las empresas andaluzas DelSol y Grupo Deluxe llevan un lustro con jornadas máximas de 36 horas semanales: “Ahora tenemos trabajadores más felices”, dicen |
| El debate sobre la reducción de la jornada laboral hasta las 37,5 horas a la semana, que ha sido rechazada en el Congreso por PP, Vox y Junts, cumple ya un lustro en dos empresas andaluzas que fueron pioneras en adelantarse a esta medida negociada entre Gobierno, sindicatos y patronal. Las compañías Software DELSOL y Grupo Deluxe cuentan desde hace casi cinco años con jornadas máximas de 36 horas semanales, lo cual no les ha impedido que desde entonces crezca la productividad . El secreto, dicen, es que ahora tienen “trabajadores más felices”. |
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| El auge de la investigación privada entre las pequeñas y medianas empresas |
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| Según una consulta de la Asociación de Empresas de Detectives Privados (AEDP) a 1.000 empresas, el 60 % de las compañías españolas con más de cinco empleados ha contratado en algún momento los servicios de una agencia de detectives privados. El estudio subraya que la mayoría de las demandas están vinculadas a asuntos laborales —el 65 % de los casos—, que además son los más recurrentes. El segundo bloque por importancia lo componen las investigaciones por fraude, solicitadas en el 47 % de las ocasiones. |
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| DISPOSICIONES DE LOS BB.OO. |
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BOLETÍN OFICIAL DE LA CIUDAD DE CEUTA (BOCCE)
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| Calendario de fiestas locales de la Ciudad Autónoma de Ceuta para el año 2026.
(Publicado el día 26/9/2025)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Ceuta/Laboral y SS/Calendario
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE OURENSE (BOP)
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| CONVENIO COLECTIVO DEL COMERCIO DE ALIMENTACIÓN DE LA PROVINCIA DE OURENSE (2025-2028). Código de convenio número 32000545011991.
(Publicado el día 26/9/2025)
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BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS (BOC)
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| Resolución de 17 de septiembre de 2025, del Director, por la que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria para la concesión de subvenciones destinadas al Bono Alquiler Joven para facilitar el disfrute de una vivienda o habitación en régimen de alquiler o de cesión de uso a personas jóvenes con escasos medios económicos, convocatoria 2025.
(Publicado el día 26/9/2025)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Canarias/Urbanismo
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE ÁVILA (BOP)
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| CALENDARIO DE FIESTAS DE CARÁCTER LOCAL AÑO 2026.
(Publicado el día 26/9/2025)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Castilla y León/Laboral y SS/Calendario
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BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE SANTA CRUZ DE TENERIFE (BOP)
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| Acuerdo de Revisión Salarial para el año 2025 del Convenio Colectivo del SECTOR DEL COMERCIO DE MUEBLES DE SANTA CRUZ DE TENERIFE. Código 38001625011989.
(Publicado el día 26/9/2025)
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DIARI OFICIAL DE LA GENERALITAT VALENCIANA (DOGV)
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| EXTRACTO de la Resolución de 19 de septiembre de 2025, de la Dirección General, por la que se aprueba la convocatoria para la concesión de subvenciones en régimen de concurrencia competitiva para la realización de acciones formativas con compromisos de contratación dirigidas a personas desempleadas del programa «Formación a medida de las empresas», con cargo al ejercicio 2025, en aplicación de la Orden TMS/368/2019, de 28 de marzo.
(Publicado el día 26/9/2025)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Comunitat Valenciana/Ayudas y subvenciones
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