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02/11/2023
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| INFORMATIVO DIGITAL |
| El número de trabajadores mayores de 55 años se dispara un 78% en los últimos 14 años |
| La cifra de ocupados menores de 30 años cae un 37% entre 2008 y 2022 |
| El talento sénior, aquellos con una edad superior a los 55 años, domina el mercado laboral actual con más de 4,1 millones de séniores ocupados frente los 2,9 millones de jóvenes, según los últimos datos del Mapa de talento sénior 2023, que publica cada año el Centro de Investigación Ageingnomics de la Fundación Mapfre. El número de ocupados sénior ha aumentado de los 2,3 millones en 2008 hasta llegar a los 4,1 millones en 2022. Los jóvenes suponen el 16% del mercado, mientras la población de trabajadores séniores, que ha aumentado un 84% en población activa desde 2008, ya representa el 20% del mercado. |
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CINCODIAS, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Los jóvenes representan el 30% del total de los desempleados españole |
| El número de ocupados mayores de 55 años creció un 74% en los últimos 14 años |
| En España, hay un aumento significativo en la proporción de trabajadores mayores en la población activa. De hecho, desde 2008, el número de trabajadores seniors ha aumentado de 2,3 millones a 4,1 millones en 2022, lo que representa un incremento del 78%. Por otro lado, durante el mismo período, el número de trabajadores jóvenes ha disminuido de 4,6 millones a 2,9 millones, lo que equivale a una disminución del 37% en el empleo juvenil. Los jóvenes representan el 30% de los desempleados españoles, con cerca de 900.000 parados, una cifra que se sitúa muy por encima de la que corresponde a los seniors (16,4%), que se acerca al medio millón de personas (489.000). |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| La hostelería quiere crear un plan de pensiones de empleo para dos millones de empleados |
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| Los planes de pensiones de empleo simplificados, el instrumento de ahorro enfocado para el ahorro en la empresa a nivel sectorial que ha potenciado el ministro en funciones de la Seguridad Social, José Luis Escrivá, generan interés entre las empresas. La hostelería está interesada en sumarse a la construcción para crear un plan de pensiones a gran escala, con acuerdos colectivos a nivel nacional que buscan sumar a los casi dos millones de trabajadores que llega a tener el sector en temporada alta. |
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El ECONOMISTA, Lea la noticia completa AQUÍ
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| El 54% de las empresas señala que el síndrome del 'trabajador quemado' aumenta, un 11% menos que hace un año |
| Casi la mitad dice que menos del 5% de su plantilla se ha visto afectado por trastornos psicológicos, según Adecco |
| MADRID, 31 Oct. (EUROPA PRESS) -El 53,4% de las empresas señala que el riesgo de padecer el síndrome del 'trabajador quemado' (burnout) ha crecido en el último año, un 11,1% menos de las que lo pensaba hace un año, según se extrae del 'Observatorio sobre Bienestar emocional y factores psicosociales' de Adecco. |
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EUROPAPRESS, Lea la noticia completa AQUÍ
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| Así son las 14 subidas fiscales que el Gobierno prevé activar el 1 de enero |
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| El Ejecutivo ha anticipado a Bruselas que en 2024 espera obtener ingresos tributarios y por cotizaciones sociales adicionales por 7.400 millones y asumir rebajas impositivas por valor de 846 millones. |
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EXPANSIÓN, Lea la noticia completa AQUÍ
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| DISPOSICIONES DE LOS BB.OO. |
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO (BOE)
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| Resolución de 19 de octubre de 2023, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo básico, de ámbito estatal, para la fabricación de conservas vegetales. (Código de convenio n.º 99001305011981).
(Publicado el día 1/11/2023)
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DIARI OFICIAL DE LA GENERALITAT DE CATALUNYA (DOGC)
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| RESOLUCIÓ EMT/3646/2023, de 19 d'octubre, per la qual s'obre la convocatòria per a l'any 2023 del programa de subvencions per a la contractació laboral de persones en situació de major vulnerabilitat (SOC-CONTRACTACIÓ) (ref. BDNS 724036).
(Publicado el día 2/11/2023)
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| Situación web: Legislación Autonómica/Catalunya/Ayudas y subvenciones |
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